BGM

Möchten Sie den Krankenstand und die Fluktuation senken, die Motivation und Leistungsbereitschaft steigern und Fachkräfte für Ihr Unternehmen gewinnen?

Kämpfen auch Sie mit einem fast existenzbedrohenden Fachkräftemangel und Rekordkrankenständen? Ist Ihnen bewusst, welche Kosten damit verbunden sind? In einem 500-Mann Unternehmen bedeutet ein Krankenstand von 8 % nicht nur, dass täglich 40 Mitarbeitende in den Teams fehlen, sondern dass täglich Kosten in Höhe von 20.000 € entstehen.

Wäre es nicht sinnvoll, in die teuerste und wichtigste Ressource in Ihrem Unternehmen – die Mitarbeitenden zu investieren?  Der ROI (return on investment) liegt bei 1 : 3 bis 1 : 5. Jeder gut investiere Euro fließt also 3 bis 5-fach ins Unternehmen zurück. Gut investiert bedeutet aber nicht einen großen Blumenstrauß an Gesundheitsmaßnahmen anzubieten.

Würden Sie gerne erleben, wie die Mitarbeitenden und Teams aufblühen, mit Freude bei der Arbeit sind, Ideen einbringen und diese mit Begeisterung auch umsetzen? Würde eine solche Situation auch mehr Leichtigkeit in Ihren Arbeitsalltag bringen? Und auch Ihre eigene Gesundheit stärken?

Als Expertin für betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) berate und begleite ich Unternehmen seit über 15 Jahren bei der Implementierung eines nachhaltigen und holistischen BGM-Konzepts. Als Ingenieurin begegne ich technisch versierten Menschen auf Augenhöhe und kann sie für zwischenmenschliche Themen gewinnen. Als Betriebswirtin habe ich immer Kosten und Nutzen im Blick und mit meinen vielen Fachausbildungen kann ich individuelle Herausforderungen meistern und innovative und bezahlbare Ideen entwickeln.

Meine Kunden sind begeistert, welche innovativen und bezahlbaren Ideen ich einbringe, auf Vorhandenes aufbaue oder Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, Rentenversicherung oder andere Experten in ein nachhaltiges BGM-Konzept einbinde.

Die Implementierung eines nachhaltigen und holistischen BGM-Konzepts kann auf verschiedenen Wegen erfolgen. Auch in kleinen Schritten werden erste positive Entwicklungen spürbar. Möchten Sie in Ihrem Unternehmen diese Veränderungen erleben? Dann lassen Sie uns zusammenarbeiten und profitieren Sie von meinem Know-how und Erfahrungen.

Hier finden Sie eine Übersicht der Angebote rund um das nachhaltige & holistische BGM

Impulsvorträge (Inhalte, zeitlicher Rahmen online oder in Präsenz nach Absprache)

• Von einzelnen Gesundheitsangeboten zum einem nachhaltigen BGM-Konzept
• Welchen Beitrag leistet ein nachhaltiges & holistisches BGM für den Unternehmenserfolg
• Wann bringt betriebliches Gesundheitsmanagement wirklich den gewünschten Erfolg?
• 5 Tipps, wie Sie mit einem holistischen BGM-Konzept aus der Stagnation kommen
• Best Practices, wie Sie mit einem holistischen BGM-Konzept Mitarbeitenden im Unternehmen begeistern
• BGM-Transformation – neue Strahlkraft durch einen holistischen Ansatz
• Herausforderungen der modernen Arbeitswelt und Auswirkungen auf das betriebliche Gesundheitsmanagement
• Holistisches BGM – was unter dem neuen Ansatz zu verstehen ist
• Die VUCA/BANI-Welt und Ihre Auswirkungen auf das betriebliche Gesundheitsmanagement
• Gut beRAATen in einer sich rasant veränderten Arbeitswelt …

Mentorin / Sparringpartnerin für BGM-Verantwortliche

• 3 x 1 Stunde – telefonisch, online oder persönlich, Inhalte werden vorab abgestimmt, Ziel: alle Ihre Fragen zu beantworten und Tipps zur Umsetzung zu geben
  
• Vereinbarung über einen bestimmten Zeitraum oder Stundenumfang

 Seminare (Tagesseminar oder 4 x 1,5 Stunden, online oder in Präsenz)

• Implementierung eines nachhaltigen betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Ausblick auf den holistischen Ansatz
• Ausbildung zum Betrieblichen Gesundheitsmanager in volatilen und unsicheren Zeiten
• …

Aktuelle Seminartermine:  Termine

Beratervereinbarung

• Individuelle Beratung und Begleitung bei der Implementierung eines nachhaltigen betrieblichen Gesundheitsmanagements, auf Wunsch auch eines holistischen BGM-Konzeptes
• 2 Jahres -Begleitung: 1. Jahr 8 Stunden/Monat, 2. Jahr 3 Stunden/Monat (Stundenumfang und Dauer wird individuell erstellt, um Ihren Wünschen passgenau gerecht zu werden)

„Meine Aufgabe ist es, die Potentiale im Unternehmen gezielt zu nutzen, um für meinen Kunden das bestmögliche Ergebnis zu erzielen“ und „Meine Aufgabe ist es, Hilfe zur Selbsthilfe zu leisten, wenn ich einen guten Job gemacht habe, dann habe ich mich selbst wegrationalisiert. Das erfordert, dass wir im Unternehmen ein gemeinsames Midset und eine gelebte Gesundheitskultur schaffen, die eine ständige Weiterentwicklung intern garantiert. Gerne laden meine jahrelangen Kunden mich dann zum jährlichen Meeting ein, um die weitere Strategie, Trends, Stolpersteine zu besprechen, natürlich erzählen sie dann aber auch stolz von ihren Erfolgen, an denen ich ja ein wenig beteiligt war.“ Petra Zieboll

Möchten Sie von gesünderen und motivierteren Mitarbeitenden profitieren? Ihre bisherigen Gesundheitsangebote in ein nachhaltiges BGM-Konzept überführen und mit einer gelebte und nachhaltige Gesundheitskultur die Krankenstandkosten senken und bisher ungenutzte Ressourcen besser nutzen? Dann nutzen Sie unser kostenfreies Angebot eines 30-minütigen  Beratungsgespräches im ersten Schritt. Rufen Sie mich an oder schreiben Sie mir eine E-Mail oder buchen Sie direkt hier Ihren Beratungstermin.

Seminartermine:  Termine